Znalezionych produktów: 52, strona 1 z 2
Proces oceny ryzyka zawodowego dla pracowników wykonujących prace proste w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
Do głównych obowiązków robotnika prac prostych należy wykonywanie zadań pomocniczych w procesie prac budowlanych, wydobywczych oraz produkcyjnych pod okiem bardziej doświadczonego personelu. Do tego typu robotników możemy zaliczyć pracownika budowlanego, kierowcę oraz operatora.
Aby zapewnić im maksymalną ochronę przed wszelkimi zagrożeniami w pracy, należy zidentyfikować oraz oszacować czynniki mogące mieć negatywny wpływ na życie i zdrowie twoich podwładnych. Pozwoli to dostosować działania zapobiegawcze. Jednakże wszystko to powinno być przedstawione za pomocą dokumentu ocena ryzyka zawodowego. Proces oceny przebiega w kilku kolejno następujących po sobie krokach:
- Krok pierwszy- zebranie niezbędnych informacji do przeprowadzenia oceny, a wśród nich m.in. rodzaj wykonywanej pracy, dokumentacja techniczno- eksploatacyjna maszyn i urządzeń, rejestr dotychczasowych drobnych zdarzeń i wypadków, ilość zatrudnionych pracowników, akty prawne i inne;
- Krok drugi- identyfikacja wszystkich zagrożeń. Krok ten należy rozpocząć od analizy już stwierdzonych niepożądanych zdarzeń. Jednakże pamiętaj, że nie możesz tylko i wyłącznie się do nich ograniczać;
- Krok trzeci- oszacowanie zidentyfikowanych zagrożeń, czyli określenie prawdopodobieństwa wystąpienia zagrożenia oraz ciężaru jego następstw. Możesz zastosować jedną w wielu metod. Wśród nich wyróżnia się: metodę jakościową, metodę ilościową oraz metodę mieszaną;
- Krok czwarty- określić czy zagrożenie występujące na danym stanowisku jest akceptowalne, czy też nie;
- Krok piąty- sporządzić zalecenia dotyczące sposobów eliminacji lub minimalizacji zagrożeń;
- Krok szósty- skonsultować z pracownikami lub ich przedstawicielami wyniki przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego;
- Krok siódmy- sporządzić dokumentację oceny oraz zapoznać z nią swoich pracowników.
Tak sporządzona ocena ryzyka zawodowego sprawi, że nie tylko spełnisz wymogi prawne, ale również przyniesie korzyści dla ciebie i twoich pracowników. Nie możesz zapomnieć, że ocenę należy aktualizować. Każda zmiana na określonym stanowisku sprawia, że musisz przeprowadzić ją na nowo.
Identyfikacja zagrożeń oraz sposoby ich eliminacji dla pracowników wykonujących prace proste w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
Pracując w budownictwie, górnictwie, transporcie oraz przemyśle twoi pracownicy narażeni są na liczne zagrożenia w pracy, na przykład robotnik budowlany może zostać przysypany gruzem, kierowca może uczestniczyć w wypadku komunikacyjnym, natomiast operator maszyn może zostać przygnieciony jakąś jej częścią. Następstwa tych niepożądanych zdarzeń mogą być różne, począwszy od drobnych urazów, trwałym uszczerbku na zdrowiu, kończąc nawet na śmierci. Aby im zapobiec, dostosowujesz różne działania i środki, tak, aby całkowicie wyeliminować zagrożenie lub je zminimalizować. Poza wcześniej wspomnianymi zagrożeniami robotnicy prac prostych narażeni są na następujące czynniki niebezpieczne lub szkodliwe:
- hałas- długotrwałe przebywanie przy ciągle pracujących maszynach może doprowadzić do uszkodzeń słuchu. Jeżeli dozwolony poziom jest przekroczony, to należy zaopatrzyć pracowników w ochraniacze słuchu, sprawdzić, czy urządzenie lub maszyna jest sprawna oraz egzekwować od podwładnych korzystanie z przerw;
- praca w zmiennych warunkach atmosferycznych- w szczególności na placach budowy. Skutkować może przeziębieniami, grypą, przemoczeniem, przegrzaniem oraz zapaleniem płuc. Pracownik powinien być wyposażony w odzież roboczą adekwatną do pory roku, mieć dostęp do zimnego lub gorącego napoju oraz przestrzegania przerw w pracy;
- porażenie prądem- najczęściej następuje, gdy instalacja elektryczna jest niesprawna lub dane urządzenie jest obsługiwane przez osoby upoważnione. Po pierwsze należy przestrzegać instrukcji BHP, stosować środki ochrony indywidualnej, a do naprawy sprzętu lub kabli elektrycznych wezwać uprawnione osoby.
Wzmacnianie większej świadomości dotyczącej ryzyk zawodowych wśród pracowników to przede wszystkim ich zdrowie, a dla ciebie brak problemów związanych z powoływaniem komisji wypadkowej, wypłaty odszkodowań oraz przesłuchań przez służby zewnętrzne. Unikniesz również kary po niezapowiedzianej wizycie inspektorów z PIP.
