Pielęgniarka - specjalista pielęgniarstwa pediatrycznego - Wydatek energetyczny metodą LEHMANNA
| Tytuł publikacji | Pielęgniarka - specjalista pielęgniarstwa pediatrycznego - Wydatek energetyczny metodą LEHMANNA |
| Producent, autor | alleBHP.pl, Grzegorz Wrzeszcz |
| Stanowisko | Pielęgniarka |
| Metoda opracowania | LEHMANNA + PN-N-18002 |
| Objętość | około 25 stron |
| SARS-COV-2/COVID-19 | TAK |
| Dział, kategoria | Wydatek energetyczny |
| Kod zawodu | 222215 |
| Klasyfikacja zawodu | Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 sierpnia 2014 r. (Dz. U. z 2014 r. , poz. 1145) |
| Zgodność | Opracowana zgodnie z obowiązującymi przepisami dot. Oceny Ryzyka Zawodowego (Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy; Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy). Dokumentacja w pełni akceptowalna przez Państwową Inspekcję Pracy oraz Państwową Inspekcję Sanitarną. |
| WERSJA ELEKTRONICZNA (DOC/DOCX) | |
| Format pliku | DOC/DOCX - A4 - 21 x 29,7 cm |
| Technologia | Plik DOC/DOCX - wymagany program MS OFFICE lub podobny, możliwość edycji dokumentu, nadaje się do wielokrotnego druku |
| Dostępność | W ciągu 5 minut od dokonania zakupu |
| WERSJA PAPIEROWA (gotowy wydruk) | |
| Wymiary | 21,6 x 30,3 cm |
| Wersja planszowa |
|
| Dostępność | Dostępna od ręki, wysyłka w 24h |
Pielęgniarka - specjalista pielęgniarstwa pediatrycznego - Wydatek energetyczny metodą LEHMANNA
- Kompletna wydatku energetycznego + ocena ryzyka zawodowego dla stanowiska Pielęgniarka – gotowa dokumentacja do wdrożenia w firmie
- Opracowanie wg LEHMANNA + PN-N-18002
- Pełna zgodność z obowiązującymi przepisami – dokumentacja akceptowalna przez PIP oraz Państwową Inspekcję Sanitarną
- Pewność pozytywnego przejścia kontroli instytucji nadzorujących - nasze dokumentacje wydatku energetycznego i oceny ryzyka zawodowego przeszły pozytywnie setki kontroli Państwowej Inspekcji Pracy oraz Sanepidu i pozwoliły uniknąć wysokich kar finansowych
- Rozbudowana karta stanowiska pracy – opis czynności, charakterystyka, narzędzia i warunki wykonywania pracy
- Identyfikacja zagrożeń – pełen wykaz czynników (m.in. fizyczne, chemiczne, biologiczne, uciążliwe i niebezpieczne)
- Szczegółowe karty zagrożeń – kompletne szacowanie ryzyka dla Pielęgniarka metodą PN-N-18002 + analiza wydatku energetycznego metodą LEHMANNA
- Wykaz działań korygujących – konkretne zalecenia ograniczające ryzyko oraz przypisanie odpowiedzialności
- Uwzględnione SARS-CoV-2/COVID-19 – aktualizacja dokumentacji pod wymagania kontroli
- Szybka realizacja i wybór formy – pliki do pobrania w 5 minut lub wersja papierowa: gotowy wydruk, wysyłka w 24h
Pielęgniarka
zawartość oceny ryzyka
zawodowego
- Strona tytułowa.
- Pełna karta stanowiska pracy: (opis czynności, ogólna charakterystyka, używane maszyny i narzędzia na stanowisku pracy Pielęgniarka, sposób i miejsce wykonywania pracy).
- Opis metody Lehmanna użytej do oszacowania wydatku energetycznego
- Chronometraż - fotografia dnia roboczego
- Łączna ocena wydatku energetycznego z podziałem na płeć pracownika
- Ocena słowna dla otrzymanego wyniku uwzględniając płeć oraz wiek pracownika
- Dokumentacja składa się z około 25 stron w fotmacie A4.
Ponadto dokumentacja zawierać będzie Ocenę Ryzyka Zawodowego na stanowisku Pielęgniarka w tym:
- Dokładny opis metody wraz z matrycą mierzenia ryzyka - PN-N-18002.
- Identyfikacja zagrożeń - pełen wykaz czynników z odpowiednim ich podziałem (fizyczne, pyły i pary, chemiczne, biologiczne, uciążliwe i niebezpieczne).
- Szczegółowe karty zagrożeń dla Pielęgniarka zawierające pełne szacowanie ryzyka metodą PN-N-18002
- Wykaz działań korygujących zagrożenia oraz odpowiedzialności za to.
- Wykaz pracowników zatrudnionych na danym stanowisku.
Dostępne wersje oceny ryzyka dla Pielęgniarka:
Daje możliwość dokonywania zmian w dokumentacji w razie zajścia takiej potrzeby.
gotowy wydruk przygotowany do podpisu przez pracodawcę i pracownika w miękkiej oprawie.
Opis zawodu - Pielęgniarka
Udziela specjalistycznych świadczeń zdrowotnych: pielęgnacyjnych, zapobiegawczych, diagnostycznych, leczniczych, rehabilitacyjnych oraz z zakresu promocji zdrowia, w odniesieniu do dzieci zdrowych i chorych, w różnych okresach ich rozwoju.
Obowiązki na stanowisku pracy Pielęgniarka
- organizowanie własnego stanowiska pracy i współorganizowanie stanowisk pracy podległych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy, ergonomii, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska oraz nadzór nad realizacją zadań;
- inicjowanie, planowanie i wdrażanie zmian organizacyjnych w obszarze działania pielęgniarki pediatrycznej;
- prowadzenie i nadzorowanie procesu pielęgnowania dziecka;
- rozpoznawanie potrzeb rozwojowych, sytuacji zdrowotnej, społecznej dziecka i jego rodziny oraz diagnozowanie poziomu rozwoju psychomotorycznego, problemów zdrowotnych i społecznych populacji wieku rozwojowego;
- prowadzenie promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej dziecka i rodziny;
- sprawowanie opieki nad dzieckiem zdrowym w poszczególnych fazach rozwojowych;
- udzielanie dziecku pomocy w chorobie ostrej i stanach zagrożenia życia;
- sprawowanie opieki nad dzieckiem niepełnosprawnym i jego rodziną;
- sprawowanie opieki nad dzieckiem przewlekle chorym i jego rodziną;
- sprawowanie opieki nad dzieckiem z chorobą nowotworową i jego rodziną;
- identyfikowanie i rozwiązywanie problemów zdrowotnych dziecka i jego rodziny wynikających z indywidualnej reakcji na chorobę, stosowanej diagnostyki i metod leczenia;
- kierowanie pediatrycznym zespołem pielęgniarskim;
- współpraca z zespołem terapeutycznym w zakresie opieki nad dzieckiem;
- organizowanie współpracy zespołu pediatrycznego z pozostałymi komórkami organizacyjnymi zakładu opieki zdrowotnej;
- przygotowywanie rodziców/opiekunów do sprawowania opieki nieprofesjonalnej nad dzieckiem w procesie leczniczo-pielęgnacyjnym;
- opracowanie i wdrażanie standardów pediatrycznej opieki pielęgniarskiej oraz procedur postępowania pediatrycznego;
- udział w tworzeniu i utrzymywaniu Systemu Zarządzania Jakością w zakładzie opieki zdrowotnej;
- kontrola i ocena jakości pracy własnej w sprawowaniu opieki nad dzieckiem oraz jakości pracy podległego personelu;
- organizowanie i prowadzenie szkoleń personelu pielęgniarskiego w zakresie opieki nad dziećmi zdrowymi i chorymi, w różnych okresach ich rozwoju;
- uczestniczenie w badaniach naukowych w dziedzinie pielęgniarstwa pediatrycznego oraz wykorzystywanie wyników badań w działalności praktycznej.
Pielęgniarka – ryzyko zawodowe

Niniejszy produkt jest kompletną dokumentacją wydatku energetycznego dla Pielęgniarka, które to stanowisko jest zawarte w Polskiej Klasyfikacji Zawodów zgodnie z najnowszym rozporządzeniem i obowiązuje od 1 Stycznia 2015 r. Stanowisko to posiada odpowiedni kod zawodu 222215 sklasyfikowany w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 sierpnia 2014 r. (Dz. U. z 2014 r. , poz. 1145).
Pielęgniarka – Ocena ryzyka zawodowego COVID-19

Cześć!
Nazywam się Grzegorz Wrzeszcz i od 2014 roku zawodowo zajmuję się
BHP. Od
tego czasu udało mi się opracować około 3000 różnych dolumenrtacji ryzyka zawodowego w
tym rownież
Pielęgniarka - specjalista pielęgniarstwa pediatrycznego - Wydatek energetyczny metodą LEHMANNA, którą możesz zakupić na tej stronie.
Jeżeli masz jakieś pytania odnośnie tego produktu to pisz śmiało lub dzwoń! Z przyjemnością odpowiem na wszystkie twoje pytania i rozwieję (mam nadzieję) wszelkie wątpliwości.
Oceny i recenzje
Oceny produktu
Opinie produktu
Chwilowo nie posiadamy recenzji do tego produktu ;-(
Kup ten produkt i wystaw
pierwszą recenzję!